Добрый день наш читатель! Уже несколько сезонов на просторах форума продолжается дискуссия о роли игроков с талантом 1 (т1). «Футбол под МИКРОскопом» не мог остаться в стороне от этой темы по нескольким причинам. Во-первых, когда возникла эта тема в 10 сезоне, после выхода статьи Somik`а «Трудяга Т1» в газете Лиги «Бомбардир» мы откликнулись статьей «Правда и ложь» в №4 ФпМ за 10 сезон. Во-вторых, прошло 3 сезона, и можно подвести промежуточные итоги той дискуссии, что сопровождает эту тему все время. В-третьих, сейчас изменились условия прокачки т1, и было бы интересно просчитать, как они повлияют на ход развития игроков т1, команд и игры в целом. В развернувшийся дискуссии в 10 сезоне Somik утверждал, что сможет сделать команду из т1 – «2. Бред. Если правила не поменяются, то покажу на собственном примере как это делается, надеюсь господин Зайка ещё не уйдёт с проекта...». Прошло время, «Зайка» не ушел с проекта и пишет эти строки, а вот как дела с «собственным примером» у Somik`a можно посмотреть. Команда «Макаве» (Тонго-2). Команда имеет в своем составе следующих игроков т9-5, т8-3, т6-1, и т1-10. Т1 в команде имеют весьма посредственные характеристики, относительно того как было заявлено в статье «Трудяга Т1», если сравнивать по факту. Этим самым мы не преследуем цель как-то опорочить или унизить Somikа, просто констатируем факт, что даже для «идейного» вдохновителя по созданию команд из игроков т1 эта задача оказалась невыполнима. Было
бы не правильно умолчать и не говорить, что в проекте существуют и
развиваются команды из т1. Наглядным примером может служить наш микронезийский «Халл Айлэнд ФК»,
где игроки с талантом т1 в возрасте 19 лет имеют расчетный талант (р/т) от
6,0-6,8 (сравните с Макаве). В отличии от того, что предлагалось в статье «Трудяга Т1» менеджер «Халл Айлэнд ФК»
вовремя сориентировался и заменил игроков (м8,т1, 16 летних) на игроков
имеющих прокачанный «скилл» – «выносливость», что, в конечном итоге, позволило обеспечить игровую практику т1. Поэтому, прежде чем приступить к создаю команд из т1, нужно очень и очень хорошо взвесить свои силы. Здесь будут неизбежны «разборки» с комитетом "Fair Play"и с вашим руководством ФС. Вернемся ко второму пункту нашей статьи. Что произошло за эти три сезона? В командах появились игроки с р/т 10 и много игроков с р/т9. Пример: Максимильан Беккер Gk 25/134 Од5 Ов2 Шт (Сидней Юнайтед). Трансферные цены на таких игроков соизмеримы с ценами на с игроками т9, и, вероятно, будут расти (но эта тема для другой статьи). Большой неожиданностью для всех участников проекта стало увеличение очков опыта за тренировку в составе сборной ФС. Это увеличение в равной степени действует на всех игроков сборной, но наибольший ажиотаж вызвало, то что составе сборной т1 будет получать не 50, а 100 очков опыта (больше на 10, чем игра в чемпионате), при этом как обычно, сбрасывается усталость. Чем вызвано это было — и сейчас остается загадкой. В «Предложениях» на форуме этот вопрос не обсуждался. Менеджеры были поставлены перед фактом. Как автору данной статьи, мне хотелось бы услышать более четкие разъяснения по этому поводу от Key & Azure. Если говорить о прокачке т1 в составе сборной, то многие ФС, не зная о предстоящем нововведении, приступили к этому раньше. Не исключением стал и наш ФС Микронезии. Убеждать менеджеров и тренера сборной в этой необходимости долго не пришлось, все грамотные менеджеры сходу вникли в суть. Но для тех, кто сомневается в целесообразности привлечения т1 в состав сборной, приведу свои доводы с форума Швеции: Cobra427 – «Почитал, интересно, но стоит ли экспериментировать в сборной?» Ответ: «Со сборной ничего не случится и она не пострадает.... В этом сезоне (цикл отбора) вызовы в сборную проходят кратковременно 1 или 2 ИД...потом игроки возвращаются в клубы, у тренера всегда есть возможность скорректировать состав. На игры выходят 11 игроков + 3 замены, т.е. основа из 14 игроков, если добавить еще 4 игроков на скамью запасных (максимум по вместимости скамьи), то получится, что всего необходимо 18 игроков. 4 игрока просто отбывают номер и ни каким образом в матче не принимают участия. На второй матч, можно провести ротацию состава из числа запасных. А эти 4 места могли бы использовать для т1. Но еще раз повторяю, для тех т1, которые постоянно играют в клубах. Привлечение других не даст в конечном итоге ничего путного...потерянного времени в клубе никакой сборной не возместить....да и к слову очков опыта не так много т1 получит в сборной...это 16ИД сборной следовательно всего 16 тренировок - 16*100=1600, в тоже время за те же 16 ИД игрок в клубе получит 16*45=720 очков опыта. Фактическая прибавка составляет 1600-720=880....что примерно +0,3 к таланту. Как видим, что только три сезона в сборной повышают талант т1 на +1 относительно игрока играющего в клубе. Четный сезон, тоже не внесет больших изменений в прирост таланта, т.к. клубы в течение месяца играют в КК или КБ (10-14 ИД), где коэффициент турнира выше чем-та и выше тренировки в сборной». Резонный вопрос о критерии отбора игроков т1 в состав сборной. Наиболее полный ответ дал Уран на форуме ФС Бразилии: Уран:- «Да, они примерно сопоставимы с моим - меньше мастерство, но выше профильность. Просто будь у меня нап, то я бы его вряд ли стал бы предлагать, т.к. их, на самом деле, очень много. С полузащами всегда в этом плане сложнее, тем более, что Цм - это 8 возможных совмещений из которых 4 очень востребованы. Я согласен, что желающих много, а мест мало, но тут уже нужно будет отбирать на основании следующих параметров: 1) перспективность игрока; 2) актуальность позиции; 3) надёжность менеджера; 4) дивизион команды. Третий и четвёртый пункт не менее важны, чем первые 2, т.к. необходимо быть уверенным, что менеджер чётко будет придерживаться данной позиции, относительно этого игрока, будет вести его и действовать в интересах сборной. Просто у меня весьма удобное положение команды в силу слабости дивизиона и лиги в целом: такие игроки не являются ущербом для команды - они игроки основы, которая борется, набирает очки в чемпионате и, что важно, зарабатывает бонусы.»
Рассмотрим подробно, как повлияет привлечение т1 в состав сборной на их прокачку. Для этого вернемся к таблице "Уровня опыта" из статьи «Правда и ложь» в №4 ФпМ за 10 сезон:
И дополним ее таблицей "Уровня опыта" в диапазоне от 80 ÷ 149 Где р/т рассчитывается как р/т = т +0,1* ур.опт. т.е. 9 = 1+0,1*80 , а 16 = 1+0,1*150 Получаем, что для достижение игроком р/т 9 необходимо набрать 25246 очков опыта, а для достижения р/т 16 - 54745. Вернемся к нашим командам и проанализируем влияние «сборной» на прокачку т1. Возьмем «обычную» команду, у которой т1 играет все игры в нечетном сезоне – чемпионат, кубок ФС, товарищеские игры В четном сезоне еще участвует в Клубном кубке или Кубке Банка. Без сборной игроки набирают опыт в команде следующим образом: За два сезона игрок получает 11070 очков опыта, чтобы стать р/т 9 необходимо 4,56 сезона. Для достижения р/т 16 - 9,89 сезона. Теперь то же самое, но с учетом
привлечения игроков в сборную ФС: Эти цифры приведены для самой «обычной» команды. Поэтому они могут быть скорректированы в сторону уменьшения из-за графика выступления конкретного клуба в чемпионате (стыковые игры), в кубке ФС (клуб выходит в следующий этап) в КК(КБ) – попадание в плей-офф. Хорошую прибавку к опыту дадут игры сборной, как товарищеские, так и официальные. Решать вопрос о привлечении т1 в сборную или нет — оставим за каждым ФС. Это их право, и не наше дело давать советы. Для себя же выясним еще один момент. А как т1 будет развиваться в ТОП-клубах, у которых календарь насыщен официальными играми? Для примера, возьму один из своих клубов, играющий ЛЧ и КЛ: В ТОП-клубе т1 станет р/т 9 за 3,65 сезона, р/т 16 за 7,93 сезона. Влияние сборной на прокачку следующее: т1 станет р/т 9 за 3,13 сезона, р/т 16 за 6,80 сезона. Здесь так же приобретение опыта игроками зависит от успешности выступления клуба и календаря клуба. Это нетрудно подсчитать для таких клубов как «Хайберниан» (Шотландия), «ДжЕФ Юнайтед» (Япония), «Пуэрто Касадо» (Парагвай) и «Зулу Роялс» (ЮАР). Нетрудно подсчитать для лидеров ФС и сравнить со своим клубом. Это мы оставим нашим читателям. Но по иронии, именно ТОП-клубы не хотят этим заниматься. Так, «Хайберниан» (Шотландия) имеет 2х т1. «ДжЕФ Юнайтед» (Япония) ни одного, «Пуэрто Касадо» (Парагвай) трех, но они играют мало и не развиваются. «Зулу Роялс» (ЮАР) двух и так же не прокачивает. Значит, у других команд появился шанс. Уважаемый читатель! Мы будем рады прочитать Ваши отзывы по этому вопросу. Если Вы направите их нам, мы опубликуем все, что вы напишете, как делали это ранее. |